聚焦能源转型，引领产业发展——储能&氢能科技盛典圆满落幕

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10月份，聚焦技盛EpicGames宣布玩家突破1000万。

造成这个现状的原因，源能氢能科除了成本控制问题之外，还包括企业错误的用工制度。对此百思不得其解人常说千军易得，转型展储一将难求，转型展储哪有高级人才不缺，缺普通工人的?难道照明灯饰企业真的高级人才济济了?但是，当留心观察、了解企业状况之后，对这种千将易得，一卒难求的现象也就见怪不怪了。

引业哪里不能混个二千块钱?收个破烂还一月二千多。劳动力的真正价值需要理性回归所谓铁打的营盘流水的兵，领产总以为三条腿的蛤蟆难找，领产两条腿的人到处都是，劳动力剩余的思想牢牢扎根在企业主心中，于是，对普工压价、贬低普工劳动力价值，甚至出现不断招工，不断试用，不断淘汰的剥削招数。我国是人口大国，典圆劳动力相对剩余，普通劳动力的价格非常低廉。

加上企业文化生活缺失，满落幕培训体制缺失，造成企业没有向心力，无法留住人，哪怕只是小普工。照明灯饰仍属于劳动力密集型企业首先，聚焦技盛照明灯饰企业不同于其他类型的企业，它是劳动密集型生产形式。

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